Internship yang Lebih dari Sekedar Pekerjaan!

Internship mengacu pada pengalaman kerja jangka pendek yang biasanya diambil oleh mahasiswa atau lulusan baru untuk mengambil peran di perusahaan atau organisasi lain. Ada berbagai periode program magang, seperti 3 bulan atau 6 bulan. Selain bekerja di suatu perusahaan atau organisasi, seorang magang biasanya membuat laporan tentang magang yang dia ambil.

Di Cashlez, juga ada dua mahasiswa yang sedang menjalani program magang. Mereka adalah Muhammad Rafie Pradana (Rafie) dan Salsabila Safrida (Salsa). Rafie adalah mahasiswa Akuntansi dari Universitas Indonesia, sedangkan Salsa adalah mahasiswa Manajemen dari Universitas Bina Nusantara.

Rafie adalah seorang intern audit internal yang bertanggung jawab untuk mengumpulkan dan mereview SOP dari masing-masing departemen. Ia juga memenuhi dokumen ISO di Cashlez. Sementara itu, Salsa selaku intern dari Business Development Department fokus memperkenalkan fitur pembayaran online Cashlez yaitu Cashlez Link kepada merchant yang memiliki toko online.

Meskipun Rafie dan Salsa memiliki deskripsi pekerjaan masing-masing, magang di Cashlez memberi mereka lebih dari sekadar pengalaman kerja, tetapi juga keterampilan dan peluang yang dapat mereka jelajahi. Selain itu, mereka juga berbagi bagaimana pengalaman organisasi masa lalu mereka penting untuk magang saat ini.

Sebagai Cashlezian di Departemen Audit Internal, Rafie mengatakan kepada kami bahwa auditor harus independen sehingga mereka dapat membawa lebih banyak temuan. Tapi, mereka juga harus santai dan mampu mengungkapkan pendapat mereka kepada orang lain. Menurut Rafie, pengalaman berorganisasi yang lalu sangat membantunya dalam mengimplementasikan soft skill-nya di lingkungan kerja. Rafie yang juga mengikuti beberapa kompetisi seputar ilmu ekonomi juga menegaskan bahwa kompetisi tersebut memberikan banyak wawasan dan meningkatkan kemampuannya.

Senada dengan Rafie, Salsa yang fokus pada akuisisi merchant online memiliki berbagai hal baru yang bisa dipelajari di Cashlez. Misalnya, dia mengetahui bahwa setiap merchant memiliki preferensinya masing-masing sehingga sebagai Tim Pengembangan Bisnis, dia perlu menyesuaikan waktu untuk menghubungi merchant. Salsa juga menyadari bahwa memiliki pengalaman kerelawanan atau organisasi penting karena akan membuat kita lebih akrab dengan keadaan kerja.

Magang dapat memiliki arti yang berbeda untuk setiap orang, tetapi satu hal yang harus kita ketahui adalah, magang itu lebih dari sekedar bekerja penuh waktu, tetapi juga bagaimana kita belajar untuk mengambil tanggung jawab dan bagaimana kita dapat menerapkan pengetahuan dan pengalaman kita.